seg, 12/04/2010 - 23:23
ATOS ORIGIN ASSINA ACORDO PARA TRABALHO REMOTO
22/03/2010
22/03/2010
Cristina Camarena
Solução estratégica terá início na Holanda e Bélgica e oferece portfólio de serviços de desktop para permitir que usuários finais trabalhem em qualquer lugar a qualquer momento.
A Stork Industry Services B.V. acaba de assinar um contrato de cinco anos com a empresa internacional de serviços de TI Atos Origin para administração de seus ambientes de trabalho, a começar na Holanda e Bélgica. Inicialmente, 1,8 mil usuários serão gerenciados remotamente usando a importante solução de Adaptive Workplace (Ambiente de Trabalho Adaptável) da Atos Origin. A abordagem se encaixa na estratégia da Stork de estabelecer um design comum de desktop, preparando-se para crescimento internacional e gerando economias de custo.
Notícia Completa
Comentário:
O rápido desenvolvimento tecnológico leva a grandes mudanças nos hábitos sociais, o teletrabalho (que possibilita ao empregado trabalhar em diversos locais, incluindo seu lar) surge para atender essas mudanças.
Diversas são as vantagens que o teletrabalho possui, como o possível aumento do tempo livre devido a outrora necessidade do transporte, maior privacidade, entre outros; no entanto, também se pode encontrar diversas críticas a respeito dessa nova forma de produzir, o fato de ser possível passar a maior parte do dia em casa trabalhando não poderia levar o indivíduo ao isolamento social? Além disso, por parte da empresa, não dificultaria o controle do trabalho?
Há estudos sendo feitos a respeito, assim como existe a busca para tentar solucionar estes, talvez, futuros problemas.
Porém, tenham a certeza: a tendência do teletrabalho é se tornar cada vez mais popular.
Portanto, as críticas a esse método são altamente positivas, pois ajudam a aperfeiçoá-lo e a fazer com que em um futuro próximo, todos possam optar por ele sem correr o risco de sofrer consequências indesejáveis.
O rápido desenvolvimento tecnológico leva a grandes mudanças nos hábitos sociais, o teletrabalho (que possibilita ao empregado trabalhar em diversos locais, incluindo seu lar) surge para atender essas mudanças.
Diversas são as vantagens que o teletrabalho possui, como o possível aumento do tempo livre devido a outrora necessidade do transporte, maior privacidade, entre outros; no entanto, também se pode encontrar diversas críticas a respeito dessa nova forma de produzir, o fato de ser possível passar a maior parte do dia em casa trabalhando não poderia levar o indivíduo ao isolamento social? Além disso, por parte da empresa, não dificultaria o controle do trabalho?
Há estudos sendo feitos a respeito, assim como existe a busca para tentar solucionar estes, talvez, futuros problemas.
Porém, tenham a certeza: a tendência do teletrabalho é se tornar cada vez mais popular.
Portanto, as críticas a esse método são altamente positivas, pois ajudam a aperfeiçoá-lo e a fazer com que em um futuro próximo, todos possam optar por ele sem correr o risco de sofrer consequências indesejáveis.
