"Com o grau de exigência das empresas cada vez maior, o candidato a uma vaga de emprego deve ter um perfil o mais completo possível. ´Um dos pré-requisitos básicos hoje é ter nível superior completo, de preferência com especialização ou pós-graduação´, reconhece Virgínia Braga, gerente de Recursos Humanos (RH) do FastJob, empresa de recolocação, recrutamento e seleção."
"Além disso, ela lembra que apenas o diploma não é garantia de emprego. ´Cursos de línguas e informática passaram a ser obrigatórios em algumas carreiras´. Cita como exemplo as áreas de turismo, comércio exterior e informática. ´Sem saber falar pelo menos outro idioma, o candidato fica para trás´, comenta Virgínia."
Os trechos acima forma retirados de uma matéria escrita por Virgínia Braga ao Diário do Nordeste, com o intuito de demonstrar o que há muitos anos os jovens estão sentindo na pele : diploma não é mais sinônimo de emprego garantido. O número de diplomados é superior ao de vagas oferecidas, porém muitas vezes essas vagas não são ocupadas por falta de qualificação, o mercado está exigindo cada vez mais mão-de-obra especializada. Aprimorar a educação é o caminho para uma carreira promissora. Atualizar os conhecimentos profissionais é obrigatório para não ficar para trás no mercado de trabalho. Curso de línguas, de informática e pós-graduação se tornaram quase que obrigatórios na busca por uma maior empregabilidade.Saber utilizar os novos recursos tecnológicos se tornou impressindível para o alcance desse fim.